在園內(nèi)大型活動的組織安排上,我們發(fā)揮了集體智慧,群策群力,做到分工協(xié)作,目標(biāo)明確,既平衡了各組的工作量,又發(fā)動了全體教師的力量,這些大型活動都舉行的圓滿成功。
三、本學(xué)期主要存在的問題:
1.部分教師對自己的職責(zé)不清,工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
2.制度制定有疏漏,落實(shí)不夠。
3.年輕教師增多,群體出現(xiàn)有懶散的現(xiàn)象,教師隊(duì)伍中個別老師教態(tài)及工作態(tài)度方面隨意性大,請老師們注意,時刻提醒著自己,你是一名幼兒教師,你的一言,一行都有人在看著。
四、教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作
要有優(yōu)質(zhì)的保教質(zhì)量,必須有一支高素質(zhì)、專業(yè)化的教師隊(duì)伍。為讓教師的專業(yè)技能、專業(yè)素養(yǎng)提升一個層次,下學(xué)期,我園將對教師的琴法基本功,電腦幻燈片,及音樂剪輯進(jìn)行了園本培訓(xùn)。
五、家長工作
家庭是幼兒園重要的合作伙伴,努力做好家長工作,爭取家長的理解、支持與密切配合,非常重要。本學(xué)年,我園仍堅(jiān)持家長會、觀察記錄、家教園地、家園聯(lián)系冊、家長開放日等形式多途徑、多渠道增進(jìn)家園溝通與協(xié)作,使家長能更深入的了解幼兒園、了解教師的工作,從而更加支持、配合教師的教育活動,搭建了良好的家園共育模式。但是各班級的家教園地的更新及內(nèi)容的完善需要做到兩周一更換。
六、反思及下學(xué)期工作重點(diǎn)
1.加強(qiáng)數(shù)學(xué)領(lǐng)域的學(xué)習(xí),在活動后的反思與小結(jié)中體現(xiàn)更理性的思考。
2.加強(qiáng)教師園本培訓(xùn),規(guī)范帶教工作,思考帶教形式的多樣性。注重開展戶外活動,力爭使每位孩子得到最佳體育發(fā)展。
3.注重資料的積累與收集,保證各類案頭資料的質(zhì)量。
4.發(fā)動主班的帶頭作用,讓她們接受更多的實(shí)踐與鍛煉的機(jī)會,武裝她們的教育理論思想,提高她們的教學(xué)實(shí)踐能力,并且在園內(nèi)發(fā)揮她們的骨干作用,以點(diǎn)帶面,促動其他教師與幼兒共同成長。